เทคนิคการบริหารความขัดแย้งอย่างสร้างสรรค์ผ่าน Teambuilding กับ อ.หนึ่ง ศุภกฤษณ์ มาลากุล
ความขัดแย้งเป็นเรื่องธรรมชาติของการทำงานร่วมกัน แต่การจัดการความขัดแย้งอย่างถูกวิธีคือสิ่งที่เปลี่ยนอุปสรรคให้เป็นโอกาส วิทยากรพัฒนาบุคลากร ที่มีประสบการณ์อย่าง อ.หนึ่ง ศุภกฤษณ์ มาลากุล ใช้หลักจิตวิทยาในการออกแบบกิจกรรม Teambuilding เพื่อให้ทีมได้ฝึกฝนทักษะการเจรจาต่อรองและการประนีประนอม เรียนรู้ที่จะมองความแตกต่างเป็นจุดแข็ง แทนที่จะเป็นจุดอ่อน ทำให้ทีมสามารถหาทางออกที่ดีที่สุดร่วมกัน และเสริมสร้างความสัมพันธ์ให้แน่นแฟ้นยิ่งขึ้น
การพัฒนาบุคลากร จาก วิทยากรพัฒนาบุคลากรผู้มีประสบการณ์
มากกว่า 20 ปี ผ่านการอบรมมากกว่า 300 องค์กร ด้วยเกมที่หลากหลาย และ การเข้าถึง วัฒนธรรมองค์กร
วิทยากรพัฒนาบุคลากร, รับจัดสัมมนาเมืองรอง, พัฒนาบุคลากร, Teambuilding
โดย อ.หนึ่ง ศุภกฤษณ์ มาลากุล ประสบการณ์มากกว่า 20 ปี 063-196-6626 และ 061-662-3623
